やさしさのあふれる施設づくりを目指すひふみ会。2歳児までを対象とした保育園と5歳児まで幅広く受け入れをする保育園、2タイプの施設を運営しています。いずれの保育園も、子ども達一人ひとりを大切にし、信頼関係を築く保育を園の方針としています。
普段は遊びを中心としながら、知育あそびや英語、体操、食育といった幼児教育に取り組んでいるのも特徴です。
ひふみ会では、「子どもにやさしく・仲間にやさしく」を採用コンセプトに掲げ、保育士が働きやすい環境整備にも力を入れています。
書類業務や保護者の連絡をICT化し、事務作業の負担を軽減。残業がほとんどありませんので、勤務後の時間を有意義に使うことができます。また、年間休日も125日と、お休みがたっぷり取れるのも魅力です（※2023年3月調査時点）。
多様な働き方ニーズにも応えられるのも、ひふみ会の特長の一つ。例えば、正社員で働いていた方が、出産を機に時短勤務へ働き方を変えるといったことが可能。子育てを支援する福利厚生も充実していますので、育児と両立させながら働き続けることができます。
また、土曜出勤の代休と有休休暇を合わせて、長めのお休みを取ることもOK！プライベートを充実させた働き方ができるのも、ひふみ会ならではのメリットです。
ひふみ会は、1人暮らしをしながら働く保育士を応援！収入面を支える2つのサポートを用意しています。職員寮は、入社5年まで15,000円（税不明）で利用できるのが魅力（※1：2023年3月調査時点）。駅からも近く、都心までのアクセスも良好です。
また、借上げ社宅制度も、同じく入社5年まで家賃の自己負担15,000円（税不明）で利用できます（※2：2023年3月調査時点）。手厚いサポートのおかげで、はじめての1人暮らしでも安心感をもって仕事を続けられるでしょう。
※2023年2月20日時点での情報です。
ひふみ会は子ども達だけでなく、働く保育士さんのことも大切にした働きやすい環境づくりに力を入れている会社です。ライフステージに応じて働き方を選ぶことができますので、ご自身の生活スタイルに合わせて働きたい方にはぴったりな環境が整っています。
また、残業が少なめで休暇も取得しやすいので、プライベートをより充実させたい方にもおすすめができます。
保育士さんの働きやすさにこだわった
埼玉の保育園3選をcheck
仕事を始める前は人間関係に不安があったのですが、実際に働き始めてみると職員同士とっても仲が良く、仕事以外のプライベートも楽しく話をしています。残業が少なく、お休みもしっかりと取れる職場です。明るい職場で、毎日楽しく保育を実践することができますよ。
保育士になって良かったことは、子どもの成長に立ち会えることですね。1人で着替えができるようになったり、歩けなかった子がよちよち歩けるようになったり、日々色々な感動に出会えるのと同時に、改めて仕事にもやりがいを感じます。
複数担任制なので、子どもに向き合った保育ができ、お休みもしっかり取れるのもいいですね。
2023年1月18日時点で「保育士バンク（https://www.hoikushibank.com/）」にて「埼玉県×認可保育園×20～25万円×正社員×残業なし」で検索して表示された保育園グループの内、採用に関する専用のサイトを持つ保育園グループの中から、埼玉県内の保育施設が多いものから3つをピックアップ。「働きやすさ」についてそれぞれの特色をまとめました。
14施設（戸田公園、武蔵浦和、川越レイクタウン、西川口など）
17施設（大宮、針ヶ谷、日進、北浦和、戸塚安行など）
19施設（浦和常盤、浦和美園、宮原、越谷、草加、八潮などなど）
【選定条件】
2023年1月18日時点で「保育士バンク（https://www.hoikushibank.com/）」にて「埼玉県×認可保育園×20～25万円×正社員×残業なし」で検索して表示された保育園グループの内、採用に関する専用のサイトを持つ保育園グループの中から、埼玉県内の保育施設が多いものから3つをピックアップ。
・『多様性』を重視し、1人ひとりに合った施設を提案
フロンティアキッズ（さつき保育園、つぐみ保育園など）
⇒上記条件の中で唯一、資格手当・役職手当などキャリア手当を明確にしており、なおかつ保育施設ごとに独自の教育理念・環境を提供している。
・『スキルアップ』を重視し、年60回の研修を実施
WITH GROUP／彩保育会（うぃず保育園）
⇒上記条件の中で唯一、研修制度の年間回数などの詳細を明確にしている。
・『システム化』を重視し、AI導入による業務改善を提唱
・アルタナーサリー（アルタキッズ）
⇒上記条件の中で唯一、AI導入による業務改善を提唱している。